Vous avez passé la cinquantaine ou la soixantaine et vous vous estimez peut-être trop âgé pour étudier ? Il n’y a pas d’âge pour enrichir vos connaissances.
Si vous avez hâte de retrouver ou de découvrir le plaisir des discussions animées, le stress des examens et l’ambiance de l’université, il existe plusieurs solutions selon votre statut (retraité ou encore salarié de 50 ans plus).
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Les universités publiques
Pour vous inscrire à l’université publique, il n’y a pas de limite d’âge mais vous devrez présenter un diplôme. Inscrit dans la discipline que vous aurez choisie, vous serez un étudiant comme un autre même si vous êtes un peu plus âgé que la majorité des étudiants. Vous devrez passer des examens pour valider le diplôme que vous préparez. A vous les cours à suivre, les horaires à respecter, les nuits blanches la veille des examens et le stress de la feuille blanche !
Les universités du temps libre
Il existe plus de 400 en France. Elles proposent de nombreuses disciplines accessibles à tous les niveaux. Outre les tarifs réduits, vous aurez sûrement l’occasion d’y rencontrer des personnes aussi passionnées que vous.
Les Universités du Temps Libre organisent aussi des conférences ou des débats auxquels vous pourrez assister. Cependant, elles ne délivrent pas de diplômes et vous n’aurez donc pas d’examens à passer. Vous aurez accès à la bibliothèque universitaire : de quoi meubler de nombreuses heures de recherches et de découverte !
A la Martinique, l’Université du Temps Libre du Campus de Schoelcher propose chaque année de nombreux cours (langues étrangères, gym d’entretien, anthropologie, sociologie, histoire de la Martinique, danse traditionnelle, informatique …).
Conseil :
Renseignez-vous bien à l’avance sur les conditions d’inscription pour la rentrée prochaine car les places sont généralement limitées.
Prendre des cours à domicile par correspondance
Dans ce cadre, vous étudiez chez vous et à votre rythme : c’est une formule souple mais qui va nécessiter une discipline personnelle importante. Renseignez-vous par exemple auprès du CNED (Centre National d’Enseignement à Distance). Cet organisme propose de nombreuses disciplines. A la fin de votre cursus, vous passerez des examens afin d’obtenir un diplôme universitaire reconnu au plan national.
A la retraite ou encore actif ?
1) Vous êtes déjà à la retraite
Vous pourrez vous (enfin !) rendre disponible pour assister aux cours : la retraite est d’ailleurs un temps idéal pour reprendre des études.
2) Vous êtes encore actif
Plusieurs raisons peuvent vous pousser à entreprendre des études à la cinquantaine : par exemple, si vous vous retrouvez au chômage ou en retraite anticipée ou avez besoin de changer d’orientation professionnelle.
La motivation est importante car se remettre ou se mettre à étudier peut être difficile. Il faut bien en mesurer les impacts sur votre vie personnelle et familiale.
La retraite progressive
La retraite progressive permet aux salariés qui ont atteint l’âge légal d’ouverture du droit à une pension de retraite diminuée de deux années (sans pouvoir être inférieur à 60 ans) de travailler à temps partiel tout en bénéficiant d’une fraction de leur pension de retraite (retraites de base et complémentaires). Attention, l’accord de votre employeur est nécessaire pour la mise en œuvre de la retraite progressive.
Le bilan de compétences
Il peut être utile avant de vous lancer si vous n’êtes pas sûr de votre choix de formation. En effet, le bilan de compétences est la première étape dans la construction d’un projet professionnel. Il permet de faire le point et d’élaborer un projet réaliste et peut être utile :
- Pour faire le point sur ses aptitudes, potentiels et motivations personnelles et professionnelles.
- Pour se positionner dans son environnement professionnel et sur le marché de l’emploi.
- Pour définir un projet professionnel cohérent et réaliste et déterminer ses besoins en formation.
La Validation des acquis de l’expérience (VAE)
La VAE vous permet de faire reconnaître votre expérience (professionnelle ou non) afin d’obtenir un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle.
Elle prend en compte votre expérience professionnelle et extra-professionnelle (par exemple, vous vous êtes engagé dans une association ou un syndicat, vous vous êtes occupé de personnes âgées…). Il suffit pour cela de justifier d’au moins 3 ans d’expérience en relation directe avec le contenu du titre ou du diplôme visé.
Après avoir constitué un dossier complet, un jury évalue les connaissances et les compétences acquises au regard du titre sollicité.
Se former via son employeur
Vous pouvez aussi profiter de votre compte personnel de formation (CPF). Le CPF s’est substitué au DIF (Droit Individuel de Formation). Ce compte s’adresse à toute personne de 16 ans et plus (dès 15 ans pour les jeunes ayant signé un contrat d’apprentissage). Il est fermé lorsque la personne est admise à faire valoir l’ensemble de ses droits à la retraite.
Pour connaître le nombre d’heures dont vous pouvez bénéficier, il vous suffit de vous rendre sur le site moncompteformation.gouv.fr
Le Congé Individuel de Formation (CIF)
Le CIF permet de suivre une formation d’un an à temps plein ou de 1 200 heures à temps partiel. Avant de vous lancer dans une formation longue, prenez le temps de bien construire son projet. Un congé individuel de formation peut vous permettre de préparer un diplôme universitaire par exemple.
A vos marques, prêt ? Etudiez !
